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Lo que no quiere escuchar un diseñador

Si eres diseñador o estudias diseño gráfico, te aseguro que en algún momento, te han dicho algunas de estás frases y seguramente ya estás esperando que tu cliente te diga alguna de ellas.  Leer más

10 consejos para tener un perfil de LinkedIn atractivo

Aprovecha esta red social para ser más atractivo para los reclutadores y generar conexiones profesionales.

LinkedIn es la red social por excelencia de los profesionistas; si buscas empleo, llevar tu carrera al siguiente nivel, generar contactos de negocio o encontrar talento, debes tener una cuenta en esta red social y actualizarla constantemente. Pero no basta con tener un perfil para que los reclutadores lleguen a ti; tienes que ser muy inteligente para mostrar la información correcta, así como contar con una fotografía que te haga lucir profesional y con buena imagen.

Te damos los mejores consejos para crear un perfil atractivo:

1. Perfil completo y bien detallado 

Cuanta más información y detalles de tu experiencia profesional incluyas, mejor. Esto permitirá que otros usuarios te encuentren con facilidad, y también ayuda a LinkedIn a hacer un match más preciso con los reclutadores. Analiza con cuidado las palabras claves que utilizarás para describir tu experiencia y habilidades.

2. URL personalizada, arma de networking

En un solo paso puedes personalizar la URL de tu perfil con tu nombre y apellido. Hacerlo tiene doble función: facilita a Google encontrar tu información y colocarte en los primeros resultados de búsqueda; y también puedes utilizarla en tus tarjetas de presentación u otra información de contacto, para que tus nuevas conexiones te descubran pronto.

3. El resumen, lo primero que ve un reclutador

El resumen, ese extracto que aparece después de tu información básica, es clave al momento de “conquistar” a un reclutador. En un texto breve (de un párrafo) comparte un preview de tu carrera profesional y habilidades; algo que explique por qué debe contactarte, aun sin ver el resto de tu perfil. Esto funcionará como una carta de presentación digital.

4. Pide la validación de tu perfil

LinkedIn funciona mucho gracias a los votos de “confianza” que da la validación de los conocimientos y las habilidades. Pide recomendaciones a compañeros (actuales y anteriores), jefes, profesores, clientes o proveedores. Eso te dará mayor credibilidad ante nuevos contactos. Una vez que alguien haya validado tu perfil, haz lo mismo por él o ella.

No olvides añadir tus competencias, es decir, destacar las tareas que has desarrollado a lo largo de tu experiencia profesional.

5. Presume tu trabajo

¿Quieres que los reclutadores se fijen en ti? Dales una muestra de tu trabajo. En tu perfil agrega ligas a proyectos profesionales que hayas realizado e incluye imágenes que demuestren lo que haces. Esto habla mucho más que un simple currículum, pues funcionan como evidencia de tus capacidades y talentos.

6. La educación funciona para filtrar candidatos

En tu perfil incluye las universidades, escuelas y centros donde hayas recibido algún tipo de instrucción, así como cursos y actividades voluntarias. Recuerda incluir actividades extra, así como detallar en qué consistió la formación recibida. Si están en la lista de instituciones de LinkedIn, procura etiquetarlas.

7. Describe bien tus aptitudes y conocimientos

Esta parte es sumamente importante para que LinkedIn filtre correctamente tu información y la relacione con la de los reclutadores. Incluye palabras clave; de esta forma, cuando otros profesionales busquen personas con tus habilidades, te encontrarán a ti.

8. Debes ser social y crear comunidad

Al integrarte en las conversaciones de las comunidades de LinkedIn, tendrás acceso a nuevas ideas y estarás al día con las últimas tendencias. También, si participas puedes posicionarte como autoridad en tu materia y convertirte en un influenciador. Analiza con cuidado qué publicarás.

9. Da “follow”

Encuentra los perfiles de quienes admiras o reconoces su trabajo para estar siempre al tanto de sus novedades. Esto podría derivar en que la otra persona te conozca y puedan concretar una cita. Una de las funcionalidades más interesantes de LinkedIn es “Pulse”, donde puedes seguir a influenciadores por industria, actividad o temas de interés; te servirá como una especie de dashboard donde podrás enterarte de todas las noticias y opiniones que te interesan.

10. Elige con cuidado tu fotografía 

La imagen es muy relevante en el momento del primer contacto. Toma en cuenta que la foto de perfil que elijas debe lucir profesional y respetable. Sigue estas recomendaciones:

– Evita usar ropa de un color similar a la tonalidad de tu piel.
– No uses colores llamativos como el rojo o el naranja porque le quitan atención a tu rostro.
– Evita el blanco, amarillo y rosa pues hacen que tu piel se vea pálida.
– Los mejores colores para fotografías que den una imagen profesional son el azul, verde y vino.
– No uses demasiado maquillaje. Un look natural es la mejor carta de presentación.
– Ten una buena postura. Sonríe, pero no exageres tu expresión.
– Regla de oro: No te vistas para el trabajo que tienes, sino para el puesto que quieres.
– El encuadre debe de ser desde la cabeza hasta los hombros.
– Sé natural, no exageres tu peinado o maquillaje porque dañas tu marca personal.

Por Entrepreneur

5 características de los nuevos administradores de empresas

Una nueva generación está a punto de incorporarse al ámbito laboral y las empresas se están adaptando para recibirla. ¿Quieres saber qué esperan de ti?

Planear, Organizar, Dirigir, Controlar y Evaluar son los 5 principios básicos de la gestión para guiar el logro de objetivos específicos en la Administración de Empresas. La gestión se define, entonces, como las acciones en términos de dirección y administración, que se llevan a cabo de forma estratégica para garantizar el éxito en el desarrollo de una empresa, sea cual sea el giro de la misma.

Si bien, este proceso de trabajo en el sector empresarial es muy tradicional y se basa en los fundamentos de la administración, actualmente las empresas que desean permanecer en la competencia y sobresalir de la misma, saben que deben evolucionar y permitir la innovación y creatividad en la aplicación de estrategias y el uso de herramientas de gestión.

Empresas con visión en el futuro

En este sentido, se ha convertido en una necesidad el conocer a las nuevas generaciones, desde sus gustos, estilo de vida, forma de trabajo y experiencias de vida que han adquirido, ya que eso también determina que el producto o servicio que genera la empresa tenga el impacto esperado dentro del sector. Además, esto permite comprender la forma en que la empresa debe relacionarse con quienes formarán parte de su talento humano.

Ya sea que desees incursionar en la gestión de una reconocida empresa pública o privada, o que tengas la inquietud de emprender y competir dentro del sector empresarial, te compartimos 5 características que, como parte de la “Generación Z” o “centennials”, debes reunir para tener más posibilidades de alcanzar tus metas.

Ser autodidacta y trabajar de forma colaborativa a distancia
En la nueva era se espera que el administrador de empresas tenga la capacidad de buscar información y tomar decisiones de forma autónoma, además de establecer líneas y equipos de trabajo efectivos a distancia.

Ser pragmático y creativo
El sector empresarial requiere de colaboradores multitarea, con la capacidad de ser participativos en el proceso de la gestión a través de estrategias innovadoras pero realistas y les permita responder con rapidez ante contingencias, además de ser exigentes consigo mismos. Actualmente, los planes de estudio incorporan asignaturas que buscan el aprendizaje a través de prácticas y proyectos.

Ser bilingüe
El intercambio, las relaciones y los equipos de trabajo multiculturales a nivel internacional, así como la expansión global que pretenden las empresas, exigen de personal que domine el idioma inglés en aspectos de negocios, además de la constante capacitación y actualización con cursos y seminarios que se imparten con material de investigación en este idioma.

Ser diverso y socialmente responsable
La tendencia en imagen que desean mostrar las empresas al exterior es de una estructura organizacional sólida a través de un ambiente laboral amigable, incluyente, diverso, con excelente comunicación y responsable con la sociedad y su medio ambiente. El humanismo es uno de los pilares principales que se busca en la formación de los futuros profesionistas.

Ser un estratega digital
Más que un simple usuario y conocedor de herramientas digitales, se busca talento humano que domine la tecnología e implemente estrategias con el uso de la misma para obtener ventajas competitivas de forma eficiente, sustentable y con una visión amplia de procesos sistematizados en línea y en una red de comunicación en línea que permita optimizar los tiempos de trabajo.

5 características de los nuevos administradores de empresas

La generación del 2020

Sin duda alguna, pertenecer a una generación mucho más activa y que acepta el cambio como parte de su vida, permitirá que la inclusión y el emprendimiento en el ámbito empresarial sea de forma rápida. Por otro lado, provocará una sinergia importante entre dos generaciones (los “millenials” y los “centennials”) hacia un esquema de trabajo que respeta los principios tradicionales de la administración, pero mucho más dinámico y de impacto.

Tu personalidad te dice qué carrera estudiar

¿Todavía no sabes qué carrera elegir? Conoce tu personalidad y toma una decisión inteligente.

Elegir una profesión es una decisión que tendrá impacto en tu futuro laboral y personal. Quizá hoy estés convencido o convencida de qué carrera quieres estudiar, pero eso podría cambiar con el tiempo.

A menudo elegimos una carrera tomando en cuenta opiniones de amigos o familiares, nuestros intereses personales y cómo nos imaginamos que será nuestra vida laboral.

Sin embargo, esos factores no son suficientes para tomar una decisión inteligente. También es útil tomar en cuenta:

  1. Campo de trabajo. Qué oportunidades laborales hay, cómo se remunera una carrera. Si hay muchos egresados los sueldos serán más bajos.
  2. Las opciones educativas. Investiga si la carrera que te interesa está disponible en tu ciudad, si la escuela que la imparte es pública o privada. Si no obtienes una oportunidad en una escuela pública ¿cuáles son tus opciones? ¿puedes costear una colegiatura? ¿puedes aplicar por una beca?
  3. Tu personalidad. Puedes tener mucha habilidad por los números, pero quizá eres una persona inquieta y creativa que no sería feliz en una carrera administrativa. Tu carácter y rasgos personales pueden ser una gran guía para elegir una carrera.

 

Descubre más sobre tu personalidad

Conocer tu personalidad puede ser una gran herramienta de orientación vocacional. Si tus valores y comportamientos se orientan a un área de estudio específica, será más sencillo que concluyas tus estudios y más adelante disfrutes lo que haces.

Te compartimos 3 test de personalidad que te pueden dar más información sobre ti mismo para tomar una buena decisión académica. Todos son gratuitos y en línea:

  1. Test vocacional para ingresar a la Educación Superior

La Secretaría de Educación Pública (SEP) cuenta con un test gratuito que te dice cuál es tu perfil vocacional, basado en la teoría de elección de carrera del psicólogo John Holland, quien describe 6 perfiles: realista, investigador, artístico, social, emprendedor y convencional.

El reporte asocia tu personalidad con las carreras afines y te muestra la oferta educativa disponible en el país. Mira el video para más información.

  1. 16 personalities

Este test en línea se combinan dos estudios populares de la personalidad: Los tipos psicológicos de Carl Gustav Jung y el Indicador de Tipo de Myers-Briggs. El resultado es un reporte completo que describe quién eres y por qué haces las cosas de acuerdo con 16 tipos de personalidad.

El test toma un poco más de 10 minutos y te da tu resultado de inmediato.

  1. OCCPerfiles

La tercera opción está orientada a tu personalidad laboral. Te permite conocer tus aptitudes naturales, fortalezas y debilidades. Se trata de una herramienta gratuita de OCCMundial, la bolsa de trabajo en línea más importante de México.

Para acceder a él solo tienes que entrar a tu cuenta en OCCMundial o registrarte sin costo.

Ir al test

Posgrado sube hasta $10 mil los ingresos

Los profesionistas con especializaciones tienen oportunidad de encontrar empleos con mejores salarios

Un profesionista que sólo concluyó la licenciatura puede ganar hasta diez mil pesos más si cuenta con una maestría o especialización de su carrera, ya que tener estudios más enfocados en determinada área abre las puertas de empleos mejor remunerados.

De acuerdo con la Encuesta Nacional de Ingresos y Gastos de los Hogares (ENIGH), realizada por el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), la diferencia de salarios entre una persona con estudios de posgrado y una que sólo tiene licenciatura puede ser hasta de diez mil pesos mensuales.

El estudio Los rendimientos de la educación en México, publicado por el Banco de México, revela que una persona con estudios de posgrado puede ganar casi el doble de alguien con licenciatura terminada.

Al respecto, la directora de Posgrados de la Universidad Iberoamericana, Ana Bertha Pérez Lizaur, aseguró que alguien que estudia una especialización tiene más oportunidades de buscar un empleo mejor remunerado, porque puede ofrecer algo más específico, ya que tiene habilidades más especializadas que una persona que sólo terminó la carrera.

“En la actualidad, el conocimiento avanza rápidamente, por lo que quienes laboran requieren no sólo quedarse con los estudios de licenciatura, ya que hacer un posgrado les permite especializarse. Por ejemplo, un licenciado en nutrición, podría estudiar un posgrado en política pública o ciencia política y entonces podrá incidir en políticas alimentarias”, detalló.

Otro caso es que un abogado que desarrolla habilidades financieras podría ser abogado fiscalista, entonces debe optar por hacer un posgrado en el área de finanzas.

De ese modo, agregó la académica, esa persona ya no es sólo un abogado, sino que cuenta con una especialización que le ofrece un menú laboral con posibilidades de un ingreso más alto.

Es por ello, que los diversos estudios señalan que continuar estudiando un posgrado, desde el punto de vista laboral, abre mejores expectativas y si la idea de la persona es dedicarse a la investigación “definitivamente necesita hacer una maestría o doctorado para generar conocimiento novedoso y creativo”, afirmó.

Sin embargo, la profesora admitió que el aumento de salario que se consigue entre quien sólo tiene licenciatura y quien cuenta con una maestría, no se logra con un doctorado.

Fuente: Excelsior

Las 10 carreras preferidas por los millennials en 2017

Se les ha descrito de muchas formas, pero lo cierto es que los millennials, jóvenes que nacieron (aproximadamente) entre 1980 y 1995, son la generación que hoy ocupa el número 1 entre la fuerza laboral del mundo.

De acuerdo con los resultados de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) al primer trimestre de 2017, el 51% de los profesionistas mexicanos tienen entre 20 y 24 años, y estas son las carreras en las que se concentra el mayor número de ellos:

 1. Criminología

Es la ciencia que analiza causas y circunstancias de los delitos, así como la personalidad de los delincuentes y el tratamiento que deben tener para su represión.

 

 2. Ingeniería Ambiental

Los jóvenes están muy interesados en participar en la gestión y planeación de proyectos de sustentabilidad de los recursos naturales, así como su aprovechamiento ético y eficiente. En pocas palabras, quieren hacer más por este mundo. La ingeniería ambiental es una gran opción para ello.

 

 3. Ingeniería en Procesos y Operaciones

Esta carrera consiste en el diseño, instalación y mejora de equipos. Conjunta conocimientos de matemáticas, física e incluso ciencias sociales para especificar y evaluar los resultados obtenidos en los sistemas

 

 4. Psicopedagogía

El psicopedagogo es el responsable de personalizar los procesos educativos a las necesidades del alumno. Es decir, adapta los contenidos de los procesos de enseñanza-aprendizaje para que la actividad docente sea más eficaz. Los jóvenes realmente comprenden que la educación es el futuro.

 

 5. Fisioterapia

Un  fisioterapeuta es quien ayuda a restablecer la condición física normal de una persona. Incluye el tratamiento a incapacidades temporales o permanentes para recuperar la movilidad y asegurar el bienestar del sistema músculo-esquelético, el neurológico y el cardiopulmonar.

 

 6. Diseño

Gráfico, textil, de moda, de interiores, industrial… El diseño en todas sus formas está presente en la mente de los jóvenes. Tan solo en el ciclo escolar 2015-2016, se contaron más de 16 mil estudiantes matriculados en las diferentes universidades reconocidas por la SEP.

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 7. Ingeniería de Alimentos

De acuerdo con cifras del Programa Mundial de Alimentos, 9 de cada 10 personas del mundo no tienen los alimentos suficientes para llevar una vida saludable. Por ello, no es de extrañar que la Ingeniería de Alimentos se encuentre entre el listado de carreras preferidas por una generación que se ha caracterizado por tener mayor conciencia social.

 

 8. Negocios

Políticas comerciales, inversión extranjera, estrategias de desarrollo… Esta carrera se integra por un mundo de conocimientos que resulta muy atractiva para los jóvenes, pues el 9.5% de la población ocupada tiene entre 20 y 24 años.

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 9. Formación docente para otros servicios educativos

La educación inicial, para adultos o para personas con capacidades diferentes encabezan la lista de prioridades de esta carrera.

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 10. Traducción

Los idiomas importan y mucho. Tanto así que los jóvenes que actualmente trabajan como interpretes y traductores son un 8.4% de la población.

Estudia Lic. Interpretación y Traducción

¿Qué hacer si no quedaste en la escuela que querías?

¿Qué hacer si no quedaste en la escuela que querías? Cada año miles de jóvenes pasan una de las pruebas más significativas de su vida:

El examen de admisión a la preparatoria o universidad pública. También, cada año, sólo un reducido porcentaje consigue ingresar a una institución pública.

El no ser aceptado en la prepa o en la universidad probablemente te hace sentir frustrando o derrotado. Tu cabeza es la primera en confundirse al invadirse de pensamientos como: ¡no pasé el examen de admisión!, ¿no me quedé en la prepa qué hago?¡no me quedé en la universidad!, etcétera, y se vuelve un caos de miles de preguntas, cuando la razón de fondo no es algo que dependa totalmente de ti.

Ocupar un sitio en las preparatorias y universidades públicas requiere de algo más que de un buen puntaje en el examen de admisión. Aparecer en la lista de admisión depende también de factores como el cupo disponible en cada preparatoria, carrera y universidad que te interesa.

Ante estas circunstancias hay quien se da por vencido o decide esperar su próxima oportunidad. Pero hay también quien mira a su alrededor y busca no aplazar sus estudios ni planes de vida.

1. Conserva la calma

La vida no termina con un mal resultado de un examen, finalmente la universidad no tiene por qué ser el sueño de todos. Y si no es el tuyo, sería mucho más fácil atreverse a encontrar el propio.

No temer al error es fundamental en la vida para aprender. Sin caídas no hay vuelos, dejar volar la imaginación y pensar qué quieres de este año sin universidad, puede ser una gran sorpresa en tu vida; lo importante es que estés seguro de estar tomando la decisión con la que tú te sientes feliz.

2. No te des por vencido

Una de las claves más importantes que deben considerar los estudiantes es no darse por vencido, ahora sabrás perfectamente cuales son tus debilidades, es el momento de trabajar en ellas y convertirlas en fortalezas, existen cursos de preparación que pueden llegar a servirte y puedes considerar para no dejar de lado el estudio. Es vital tener el panorama claro para poder lograr de una mejor forma los objetivos propuestos para tu carrera, recuerda muy bien que existen una gran infinidad de ofertas académicas que te ofrecen grandes oportunidades de estudio.

3. Busca otras opciones

No me alcanza para lo que quiero, esa universidad no me gusta, no me quiero conformar con esta otra profesión, son algunas de las recurrentes conversaciones entre padres y adolescentes, entre todos tratan de encontrar la mejor solución a la situación.

Pero no todo es la universidad, esta es solo un camino a las miles de alternativas de que existen después del nivel medio superior.

4. Puedes estudiar un idioma

Perfeccionar el inglés o algún otro idioma que desees es una excelente opción, o viajar  para aquellos que tienen la posibilidad de hacerlo. Ambas instancias entregan herramientas que a la larga van a beneficiar a quien las adquiera.

5. Trabajar

De niño todos sabíamos qué queríamos ser cuando creciéramos, pero a lo largo del camino uno se olvida o comienza a pensar mucho en las respuestas. Olvídate por un momento de qué estudiar y piensa en qué tipo de trabajo te imaginas realizando, en dónde y bajo qué medios el considerar trabajar es empezar a responsabilizarte de tus decisiones además de probar realmente tus habilidades que quieres llegar a realizar.

Estas 3 preguntas son fundamentales para ti: ¿Quién eres? ¿Qué quieres? Y ¿Hacía donde vas?  Esto te ayudará a discernir los conocimientos académicos que precisas para lograr tus objetivos. Cuando sabes qué quieres ser, podrás determinar qué carrera más se acerca a esos intereses o incluso si requieres de una para lograr tus metas en la vida.

6 simples razones por las cuales estudiar Administración y Gestión de empresas

Si terminaste la prepa y buscas qué carrera profesional estudiar, descubre las razones por las que puede convenirte formarte en  Administración y Gestión de empresas.

Terminar la preparatoria significa una gran alegría porque es el fin de una etapa y el comienzo de una muy interesante y desafiante, pero también significa tener que saber qué es lo que se quiere hacer en el futuro, lo que no siempre resulta evidente para los jóvenes. Por fortuna, en México se ofrecen una gran variedad de programas académicos para elegir, entre ellos se destaca Administración y Gestión de empresas.

La carrera de Administración y Gestión de empresas es una de las más populares en México y la más elegida por los jóvenes que apuestan al desarrollo empresarial del país. Esta carrera de grado de 4 o 5 años ofrece a los estudiantes la posibilidad de convertirse en Administradores para poder desempeñarse en diferentes áreas empresariales para encargarse de la planificación, organización, control y dirección de cualquier compañía.

Si estás buscando una carrera para formarte a nivel profesional, y crees que la Administración puede ser lo tuyo, te dejamos 6 razones para que te convenzas de elegirla.

1- Programas académicos de excelente nivel: en México existen múltiples centros de educación superior donde los estudiantes pueden cursar programas de calidad superior, que no tienen nada que envidiar a programas de universidades extranjeras. Estudia Administración en UTECA

2- Alimenta el espíritu emprendedor: esta carrera te permitirá estudiar el funcionamiento de las empresas, y por tanto, saber dirigirla para alcanzar sus objetivos. Estos conocimientos no solo alimentarán tu espíritu emprendedor, sino que además te ayudarán a ser más competitivo y a contar con las herramientas incluso para crear tu propia empresa.

3- Alta demanda en el mercado laboral: de acuerdo al Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO) la carrera de Administración y Gestión de empresas es una de las más populares en México y una de las más demandadas por las empresas, debido a la necesidad de las organizaciones de contar con profesionales capaces de desempeñar de forma efectiva, labores de gestión, asesoramiento empresarial y administrativo.

4- Amplias posibilidades de desarrollo: los egresados de la carrera de Administración y Gestión de empresas pueden trabajar en las empresas y organizaciones públicas o privadas, así como en los consejos de administración más destacados de la región. Pueden desarrollarse en diferentes departamentos y áreas, como en Marketing, Finanzas, Gestión de proyectos, etc.

5- Preparación para el futuro: esta carrera comprende un programa de formación integral a nivel empresarial, razón por la cual formarse en  esta disciplina es una estrategia de cara al futuro para poder crecer cada día más en una empresa y alcanzar roles de gerenciales y de liderazgo.

6- Colaborar con el desarrollo del país: elegir una carrera como Administración y Gestión de empresas  es una buena manera de contribuir con el desarrollo del país. Dado que las empresas y organizaciones son el motor del crecimiento de la nación, formarse en el sector permite contribuir, dando lo mejor para obtener buenos resultados que beneficien a la empresa, al propio profesional y a la comunidad en general.

Encuentra tu carrera ideal con la tipología de Holland

Elegir carrera no es una decisión fácil. Tus papás te dicen que estudies Mercadotecnia porque, según ellos, serías buenísimo; tú quieres estudiar Ingeniería Industrial, pero al final resulta que eres buenísimo para las cuestiones de Logística.

A ver, primero lo primero. Vas saliendo de una enorme crisis existencial llamada adolescencia y ahora te salen con que tienes que definir tu futuro. ¡Así no se puede!

Por eso, antes de que empieces a correr en círculos, te presento la tipología de Holland, un método que suena muy complejo, pero en realidad es muy sencillo (y muy utilizado) en la elección de carrera.

¿De qué trata?

John Holland fue un psicólogo estadounidense que desarrolló la conexión entre la elección de carrera y la vocación, y la plasmó en 6 perfiles. Las características que definen cada perfil te inclinan hacia ciertas carreras, por lo que será más probable que esta afinidad te ayude a disfrutar más tu carrera y tu trabajo.

El hexágono de Holland

Checa las características de cada perfil y ¡encuentra tu carrera ideal!

Realista

Prefieres trabajar con objetos, máquinas, herramientas, plantas, animales o en espacios abiertos.

Tu carrera ideal: Ingeniería, Agronomía, Arquitectura.

Investigador

Eres un observador. Aprendes, investigas, analizas y resuelves problemas.

Tu carrera ideal: Matemáticas, Ciencias.

Artista

Eres innovador e intuitivo. Tu imaginación y creatividad son tus mejores herramientas.

Tu carrera ideal: Comunicación, Literatura, Música, Diseño.

Social

Te gusta ayudar a los demás. Puedes trabajar con la gente para brindar información, guiarla, entrenarla e incluso curarla.

Tu carrera ideal: Educación, Psicología, Medicina.

Emprendedor

Eres un líder. Puedes influenciar, persuadir, guiar y administrar. Eres competitivo y te distingues por ser un gran organizador.

Tu carrera ideal: Derecho, Mercadotecnia, Administración.

Convencional

Trabajar con información es lo tuyo. Tienes habilidad para los números y datos, eres muy atento a los detalles o prefieres tener instrucciones claras a seguir.

Tu carrera ideal: Contaduría, Gestión de Capital Humano.

5 razones para estudiar un posgrado

¿Sabías que en México solo el 6.7% de los estudiantes están estudiando un posgrado?

Hoy día las posibilidades de emplearse y conseguir un salario decoroso dependen en buena medida de contar con algún tipo de posgrado, este te posiciona un escalafón arriba del común y amplía tu perspectiva laboral.

Un posgrado supone una especialización en un rubro específico, se eleva el conocimiento y nivel académico de la persona, convirtiéndola en un elemento fundamental dentro de un esquema de trabajo; su trascendencia radica en el desarrollo de competencias adicionales que adquiere, su proceso formativo se vuelve más sólido y por ende se convierte en un candidato más atractivo para cubrir un puesto preponderante.

Cursar un posgrado implica una responsabilidad especial para el estudiante, el nivel de exigencia es mayor ya que la batería de asignaturas es más compleja, los catedráticos asumen que están frente a profesionistas competentes, con un cúmulo de competencias firmes que les permiten desarrollar actividades que simulan escenarios reales con problemáticas que inducen a una reflexión profunda.

A continuación 5 principales razones por las que te conviene estudiar un posgrado:

»Desarrollo profesional. Evolucionar profesionalmente es un aliciente personal, significa alcanzar un grado superior académicamente, encontrar a través de la educación un estímulo que lleve a desarrollar competencias y habilidades para su aplicación en el bienestar social. En este sentido se trata de una realización formativa, quizá la más grande de todas.

»Estímulo de jerarquía. Poseer estudios de posgrado supone inmediatamente la posibilidad de obtener mayor remuneración por el trabajo realizado, existen posibilidades más factibles de ser promovido ya que en la maestría se adquieren habilidades en la resolución de problemas, una visión global de las incidencias que se desarrollen en los contextos laborales, además de la adquisición de competencias que se ponderan en el análisis de situaciones.

»Prestigio. Es invariable que al obtener una maestría o un doctorado se entra dentro de una élite de profesionistas capacitados, el prestigio mejora el autoconcepto y la manera en que uno es percibido por los colegas, esto confiere responsabilidad y compromiso, la imagen que uno proyecta es fundamental.

»Ventajas laborales. En los grandes corporativos de nivel internacional hay varios filtros para ingresar, uno de ellos es contar con posgrado y estudios de especialización. Es sabido que estas empresas remuneran decorosamente a sus empleados pero para ello es necesario tener un nivel académico superior, ya que estos cuentan con una capacidad de análisis, dirección y gestión diferentes del resto.

»Inversión rentable. El tiempo invertido en los estudios es menor al de una licenciatura, no suele exceder los dos años, ya que el plan de estudios es reducido. De acuerdo con el Instituto Mexicano para la Competitividad A.C. los estudios de posgrado incrementan hasta un 127% la expectativa salarial.

Estudiar un posgrado es cuestión de decisión, la determinación debe englobar los aspectos mencionados, la importancia de mejorar académicamente y la posibilidad de percibir más económicamente, deben ser ponderadas antes de iniciar los estudios.

Fuente: UTEL